走进智电
人力资源

 

人才培养策略

新员工入职培训(公司文化培训、技术职能培训等)

员工拓展训练

员工资格认证培训计划

外聘专家培训计划

公司内部技术交流

核心价值观

贯彻人才为先策略,提倡团队合作精神,企业和员工相互依存,追求共同发展

如何看待员工

公司是个大家庭,每个员工都是这个家庭的一份子,我们宽容个性,公正平等,坦诚相待,为每个员工提供一个广阔的发展平台

具有学习精神、创新意识、团队精神、责任意识的员工是公司最宝贵的资源,我们尊重个人的价值,充分挖掘员工的潜能,与员工共赢

基本人事政策

公平

公司员工不论来源,不论职位,平等相待,共同对公司负责

公司坚持因事设职、设岗,按职岗要求用人;人员能升能降,能进能出

共同发展

根据企业发展目标的要求,为员工完善职业生涯设计提供充分的机会

通过职务轮换、晋升/降职、工作丰富化等途径做到人尽其才

挑战

把公司建设成一个学习型组织,通过不间断的培训,不断开发员工的才能

不断为员工提供富有挑战性的工作和创新机会以充分挖掘员工潜能

公司涉及业务:|厦门智电科技有限公司|厦门智电|智电音视|弱电系统集成|音视频系统集成|智能系统集成|电子会议|多功能会议|多媒体会议|远程视频会议|多会议室音视频综合|演播厅|视频显示|音视频信号分配|影幕墙|电子投票表决|同声传译|音频扩声|专业音响扩声|专业舞台灯光|数字音频处理|录播系统|体育场馆扩声|大屏拼接|DLP大屏幕拼接||LCD液晶显示器拼接|等离子拼接|快思聪多媒体教室|中控系统|集中控制|综合布线|周界防范|计算机网络|一卡通|公共广播|背景音乐|智能广播|网络广播|数字广播|IP广播|可寻址广播|校园广播|机关单位广播|工厂广播||闭路监控|视频矩阵|集团电话|防盗报警|LED显示|智能广播仪|电脑抢答器|智能抢答器|出租抢答器|抢答器出租|租赁抢答器|抢答器租赁|电子导游屏|世界时间地图屏|世界钟|计分器|定时控制仪|自动打铃器|打铃仪|水位控制仪|电铃|

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